"حرفهايبودن دركار عبارتست از داشتن ديدي كامل و نگرشي كلنگرانه به يك كار يا زمينهي كاري كه با تسلط و احاطهاي همهجانبه بر موضوع همراه است و صد البته ناشي از دغدغهمندي، تجربه فراوان و كسب دانش و خردمندي لازم و كافي در آن زمينه است."
1.دغدغهمندي: كار براي شما، مسأله و دغدغه است، يعني شما به هر علت (نياز مالي، دغدغه علمي و...) آمدهايد تا مسألهاي را حل كرده و گرهاي را بگشاييد.
2.جديت: آن كار براي شما يك مسألهي عادي يا فرعي نيست بلكه در كار مصمم و جدي هستيد.
3.دانش و خردمندي: بر آن حوزهي كاري اِشراف فكري داريدو خلاقانه و آيندهنگرانه به ارتقاي وضعيت انديشيده و راهكارهاي آن را ابداع مينماييد.
4.تجربه فراوان: در اثر تجربه و ممارست فراوان در آن زمينه، دركي عميق و ژرفيافته و تمامي مهارتها و توانمنديهاي مورد نياز را بهدست آوردهايد.
5 .لذتبردن: دائماً از انجام كار خود، لذت ميبريد وآن را صرفا"براي رفع نياز، گذران امور، با بي ميلي و بهصورت انفعالي انجام نميدهيد.
6. احترامگذاري: براي همكاران، مشتريان، كارفرمايان، سازمان خود و به ويژه براي پيشكسوتان نهايت احترام و ادب را قائليد.
7.يادگيري مستمر: دائماً در كار خود ميآموزيد و در هر مرحله از انجام كار خود، سعي ميكنيد نكتهاي را آموخته و دستخالي از اين تجربه برنگرديد.
8.پشتكار: هيچگاه نوميدي بر شما مستولي نميگردد و به راحتي از ميدان بدر نميشويد.
9.دلسوزي و تعهد: كارهاي خود را دلسوزانه و متعهدانه انجام ميدهيد. به كار خود و سازمانتان "تعلقخاطر" داريد و كار را از آنِ خود ميدانيد.
10. بهرهوري: بازده كار شما بالاست. اثر بخشي و كارآيي زيادي داريد. ازسرعت و دقت كافي برخورداريد و در كارهايتان خلاقيت و نوآوري به خرج ميدهيد.
با تشکر از حامیان موفقیت از اخبار b-team
جشن جایزه بزرگ یک میلیون دلاری کوئست برای وررودیهای جدید به مناسبت پایان سال
تاریخ شروع سوم نوامبر سال 2006
محدوده زمانی جایزه:
از 4 نوامبر 2006 (ساعت 00.01 هنگ کنگ) تا 15 ژانویه 2007 ساعت (23.59) طبق ضوابط ذیل می باشد.
ضوابط:
برای اینکه هرکس بتواند دراین جایزه بزرگ یک میلیون دلاری ، شرکت نماید بسادگی میتواند از طریق ذیل عمل نماید.
1- ایجاد یک امتیازشخصی: چه از طریق فروش Retail و چه از طریق خرید یک محصول برای استفاده شخصی.
2- گرفتن دو ورودی مستقیم: که آنها نیز خرید خود را انجام داده و به طریقی که در 3 بند زیر اشاره شده (دردوره زمانی فوق ) اکتیو شوند.
1.Enroll : به کسی گفته می شود که حداقل ده دلار جهت ثبت نام پرداخت نموده باشد.
2.Qulify : به کسی گفته می شود که حداقل یک UV شخصی چه از طریق فروش Retail و یا خرید مستقیم توسط خودش داشته باشد.
3.Active : به کسی اطلاق می کردد که حداقل یک ورودی مستقیم در هر سمت خود داشته باشد.
شما محدود به فقط یک اشتراک از جایزه سهام یک میلیون دلاری نیستید بلکه در مدت زمان اشاره شده اگر بتوانید ضابطه بالا را هر بار تکرار نمایید به تعداد اشتراک شما در جایزه اضافه می شود.
چگونگی تقسیم جایزه یک ملیون دلاری:
در انتهای زمان تعیین شده (یک میلیون دلار) بین آن تعداد ورودیهای واجد شرایط، و بر اساس تعداد اشتراک شان تقسیم میگردد.
تضمین 500 دلاری:
کمپانی بدون درنظرگرفتن تعداد برندگان و اشتراکها حداقل سهم هر برنده را بمبلغ پانصد دلار تضمین مینماید.
برندگان حتی از جوایز دیگری نیز بهره مند خواهند شد:
ارائه پکیج Renaissance Fiesta از گروه Amezcua - پکیج بایو دیسک خانواده - با یک قیمت استثنایی.
ارائه پکیج Season’s Fiesta از QVI - 7 روز6 شب- در هر یک از هتل آپارتمانهای کمپانی با قیمت استثنایی.
ارائه پکیج آخر سال Invoice با یک قیمت استثنایی.
ارائه محصولات زیبای کلکسیونری در شرایط استثنایی.
همین امروز شروع کنید و سهمتان را از این یک میلیون دلار تشویقی بگیرید.
برگرفته از TTinternational
...با هم پشت ما کوهه
فهرست اصلی
نوشته های پیشین
وبلاگ همکاران
- B-Team
- شتاب کوئست
- اخبار کوئست
- لیدرهای وحشتناک
- جادوی کلمات مثبت
- رضا کوئستی
- کوئستر جوان
- سايت فارسي كوئست وكيشن
- گلدکوئست میناب
- کوئست کرمان
- MRG
- Silver-Team
- گلدکوئست تهرانپارس
- MTG
- R-team
- هفته نامه رسمی کوئست نت
- کوئست شیراز
- آبادان کوئست
- تیم تمرکز
- کوئست موفق سبزوار
- نگرش مثبت
- یادداشتهای روزانه مهراب
- سعید کوئست
- َQI-LEADERS
- کوئست دزفول
- کوئست اینترنشنال اهواز
- کوئست جیری
- كوئست را دوست دارم
- کوئست نت نیوز
- خرید سه امتیازی
- بچه های هدفمند کرج
- :: قالب ساز ::
آمار وبلاگ
- افراد آنلاين:
- تعداد بازديدها:
ترجمه قالب
Powered By
BLOGFA.COM